PLONGE DANS L’UNIVERS MOMENT FACTORY
Originaires de tous horizons, nous sommes uni·es par la passion. Chez nous, chaque nouveau projet est une page blanche qui n’attend que la créativité et le talent de toute l’équipe, qu’importent les responsabilités, les rôles ou les domaines de compétences. Avoir le goût d’inventer, d’essayer, d’échouer pour recommencer et d’apprendre des autres nous permet de participer collectivement à des projets plus grands que soi. C’est aujourd’hui grâce à une équipe de 450 personnes créatives que nous avons la chance de créer des environnements multimédias immersifs au service d’artistes, de musées, d’aéroports, de marques, de parcs thématiques ou d’événements, en plus de nos spectacles signature. Qu’importe le canevas, la soif d’expérimenter et d’innover en vidéo, éclairage, architecture multimédia, design sonore, effets spéciaux et interactivité est au cœur de notre ADN.
TA MISSION
En tant que stagiaire en ressources humaines, ta mission principale est d'appuyer le déploiement d'initiatives axées sur l'accueil, l’expérience employé·e, la formation et la culture d'entreprise.
Tu contribueras activement à faire vivre une expérience d'intégration chaleureuse aux nouvelles recrues, à analyser la voix de nos talents à travers les sondages d'engagement et à soutenir le suivi de leurs parcours de développement. En apportant un soutien rigoureux et dynamique aux projets stratégiques et à la vie d'équipe du département, tu joueras un rôle concret pour faire rayonner la culture unique de Moment Factory et enrichir le quotidien de l'ensemble du studio.
TON ÉQUIPE
Tu te joindras à notre équipe de sympathiques professionnel·les RH qui ne se prennent pas trop au sérieux et pour qui l’empathie et l’écoute sont des valeurs prédominantes. Nous accompagnons nos équipes internes dans le développement professionnel et personnel de chacun·e de leurs membres, tout en contribuant à maintenir un environnement de travail chaleureux et inclusif, et une expérience-employé·e stimulante. Nous influençons la prise de décisions stratégiques en étant à l'avant-plan des besoins et enjeux vécus par l'ensemble des employé·es.
