Description de l'entreprise
Élue à plusieurs reprises l'un des meilleurs employeurs de Montréal et récipient du prix Mercuriades 2022 pour Employeur de l'année - Grande Entreprise, Rodeo FX est une compagnie créative haut de gamme de plus de 15 ans offrant des services d'effets visuels, d’animation et de publicité et d'expérience.
Nominée pour plusieurs Emmy® Awards pour son travail sur les séries Stranger Things saison 4, The Witcher saison 2 et The Lord of The Rings : The Rings of Power saison 1, l'entreprise indépendante lauréate d'un Oscar® compte près de 900 artistes qui travaillent dans des studios situés à Montréal, Québec, Toronto, Los Angeles et Paris.
Rodeo FX est un partenaire créatif des meilleurs conteurs du monde, notamment Netflix, HBO, Disney, Marvel, Amazon Studios, Warner Bros. et Sony, et a collaboré à des publicités pour YouTube, NBC et Apple. Ses projets récents incluent Blue Beetle, Monarch : Legacy of Monsters, et Rebel Moon de Zack Snyder. Parmi les projets récemment sortis, citons John Wick : Chapter 4, Black Adam, The Little Mermaid de Disney et Love, Death and Robots Volume 3, pour lequel la société a remporté un prix VES 2023.
Modalités de travail :
En tant qu'entreprise fondée et dirigée par un artiste, c'est la créativité avant tout qui nous guide. Notre mission est de fournir à nos talents la liberté et les ressources dont ils ont besoin pour produire un travail de qualité et s'épanouir dans un environnement stimulant et bienveillant. Bien que nous exigions la présence des employés au studio au moins trois jours par semaine, nous maintenons des modalités de travail flexibles pour les autres jours. Cet équilibre garantit que nous favorisons la collaboration, maintenons notre culture dynamique et encourageons les interactions et le travail d'équipe en personne.
Description du poste
L’administrateur.trice système est responsable de la santé, de la sécurité et de la performance de l’infrastructure TI de Rodeo FX. En collaboration avec l’équipe d’infrastructure, il.elle veille au bon fonctionnement des systèmes applicatifs, à la stabilité des réseaux, à la gestion proactive de la capacité, et à la réponse efficace aux incidents.
Principales responsabilités :
Intégration de système et automatisation
Concevoir, développer et maintenir des scripts en PowerShell et Python afin d’automatiser les processus et interactions entre différents systèmes.
Créer, tester et déployer des API pour faciliter l’intégration inter systèmes.
Gérer et optimiser les environnements Microsoft et Azure.
Faciliter le déploiement d’applications et configurations pour la flotte Windows via du scripting et du packaging.
Développer la documentation technique et les rapports personnalisés de performance.
Sécurité des systèmes et surveillance proactive
Assurer la sécurité des systèmes : gestion continue des pare-feu, VPN, SSO et autres dispositifs de sécurité.
Surveiller et résoudre rapidement les incidents ou problèmes liés à la sécurité.
Mettre en œuvre des pratiques de surveillance pour anticiper les besoins de performance et de capacité.
Gestion et soutien de l’infrastructure
Gérer les configurations LAN/WAN et assurer leur bon fonctionnement.
Offrir un support de second niveau sur l’infrastructure réseau, en assurant l’escalade vers les fournisseurs externes lorsque nécessaire.
Gérer les infrastructures de virtualisation pour les serveurs et postes de travail.
Participer au soutien 24/7 des services réseau en cas d’incident ou de restauration des services.
Installation, maintenance et déploiement
Déployer et maintenir les systèmes applicatifs, équipements télécoms, unités de stockage et autres infrastructures dans les bureaux et centres de données.
Collaborer avec les fournisseur.euse.s externes pour assurer la stabilité des systèmes et services.
Maintenir l’infrastructure selon les meilleures pratiques du secteur.
Participation aux projets TI
Participer activement aux projets d’infrastructure : planification, exécution des tâches, suivi et communication de l’avancement.
Soutenir les chef.fe.s de projet avec des mises à jour régulières sur l’état des travaux.
Qualifications
Minimum de 6 ans d’expérience dans un rôle similaire.
Baccalauréat en informatique ou dans un domaine connexe.
Solide expertise en dépannage réseau (couches 2/3) et gestion du stockage.
Maîtrise du scripting (PowerShell et Python requises); connaissance de C# considérée comme un atout.
Bonne connaissance des systèmes applicatifs, de la virtualisation, des solutions cloud, de la gestion centralisée et des scripts.
Expérience avec des concepts complexes : pare-feu, routage, VPN, appliances de sécurité.
Excellente capacité à hiérarchiser les tâches et à résoudre des problèmes techniques.
Disponibilité à assurer une garde en dehors des heures normales de bureau.
Informations supplémentaires
- Contrat permanent à temps plein
- Structure de travail flexible et hybride dans tous nos bureaux
- 5 jours de congé payés pour maladie ou raisons personnelles
- 2 jours fériés supplémentaires pendant les vacances d’hiver
- Assurance collective, accès à Dialogue pour un soutien en ligne et à un Programme d’aide aux employés (PAE)
- REER avec contribution de l’employeur
- Rabais sur les transports en commun, plusieurs spas, cours de sport, centre d’art, cafés, meubles et plusieurs autres commerces locaux.
#LI-Hybrid
Diversité : Chez Rodeo FX, la diversité est une valeur fondamentale. Nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif et équitable, où les points de vue variés sont accueillis avec ouverture. Chaque membre de l’équipe apporte une perspective unique qui enrichit notre créativité, remet en question nos idées et nous aide à livrer un travail de qualité.
Rodeo FX peut utiliser des outils d’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes du processus de recrutement, comme la transcription des entrevues ou l’analyse préliminaire des candidatures. Ces outils peuvent être exploités par des fournisseurs tiers et les données peuvent être traitées à l’extérieur du Québec. Ces outils ne remplacent jamais la prise de décision humaine : toutes les décisions finales d’embauche sont prises par notre équipe de recrutement et nos gestionnaires. (Voir si on souhaite l'inclure : Pour en savoir plus sur la manière dont nous protégeons vos renseignements personnels et vos droits, consultez notre Politique de confidentialité.)
